Diákként is elérheted a havi félmilliós jövedelmet: hihetetlen összegek, könnyen végezhető munkák - Pénzcentrum.

A nyári időszak természetesen a legfőbb szezon a diákmunkások számára, de manapság már nem csupán erre az időszakra korlátozódik a diákmunka lehetősége. A nyári szezonalitás leginkább a Balaton környékén érzékelhető, valamint a nyári szabadságok miatt az ipari szektorban, ám sok más területen is, különösen a kiskereskedelem és a szolgáltatási szektor vonatkozásában, év közben is több ezer diák vállal munkát rendszeresen. A jelenlegi jogszabályok értelmében a diákok minimális bruttó órabére 1.672 forint. Országos szinten a bruttó órabérek általában 1.672 és 2.000 forint között mozognak, míg Budapesten ez a szám 2.000-2.300 forint között alakul. Kiemelt szakterületeken, mint például a mérnöki vagy informatikai területen, az órabérek akár 3.000-3.500 forintot is elérhetnek.

Tóth Rozália, a Prodiák vezetője elmondta, hogy a nyári diákmunkások keresletének körülbelül 35-40%-át a turizmus és vendéglátás területe foglalja el. Különösen a balatoni régióban, a nyári főszezonban, amely júniustól augusztusig tart, sok fiatal dolgozik különféle vendéglátóhelyeken, strandokon, fesztiválokon és szálláshelyeken. A leggyakoribb diákmunkák közé tartozik a pultozás, felszolgálás, fagylaltárusítás, konyhai kisegítés, jegyértékesítés, valamint takarítás. Érdekes adat, hogy a Balaton környékén vannak olyan települések, ahol a diákok a szezonális munkaerő 60-70%-át is képviselik. Az átlagos bruttó órabér ebben a szektorban körülbelül 2300 forint körüli összegben mozog.

A szakértő kiemelte, hogy noha a nyár a legforgalmasabb időszak a munkaerőhiány miatt, a tanév során is jelentős számú diák talál munkalehetőséget. Például a Prodiák iskolaszövetkezeten keresztül körülbelül 10-12 ezer fiatal vállal munkát, ami a teljes diákmunkás közösség 10-12%-át jelenti.

A turizmus mellett a nyári hónapokban a gyárakban és termelőüzemekben is megugrik a diákmunkások száma, ahol a szabadságok alatt diákokkal pótolják a kieső munkaerőt a termelésben. A Prodiák adatai szerint az ipari- termelő szektor a nyáron elérhető diákmunkák nagyságrendileg 25-30%-át fedi le, a legjellemzőbbek az összeszerelési-, a csomagolási- és raktári- valamint az adminisztrációs feladatok. A multinacionális gyáraknál - főként Nyugat-Dunántúlon és a Dél-Alföldön - jól fizető, akár 3 műszakos diákpozíciók is megjelennek ebben az időszakban.

A diákok munkahelyválasztásakor számos tényezőt mérlegelnek. Az egyik legfontosabb szempont természetesen a bérezés, amely nem csupán a magas órabért jelenti, hanem a pontos és időben történő kifizetést is, ami különösen lényeges a fiatal munkavállalók számára. Ennek kapcsán sokan érdeklődnek a diákszövetkezetek iránt, és arra törekszenek, hogy megbízható és jól bevált intézményhez csatlakozzanak. A munkaidő és a beosztás rugalmassága szintén kiemelkedő, különösen az iskolai órarendhez való alkalmazkodás miatt az év folyamán. Ezen kívül a munkavégzés helyszíne is fontos tényező, hiszen a hosszabb távú gyakornoki pozíciók esetében sokan preferálják az otthoni munkavégzést, azaz a "home office" lehetőségét – foglalta össze Tóth Rozália.

Az időszakos nyári munkák esetében a strandokon, vendéglátóhelyeken, fesztiválokon elérhető pozíciók, valamint a hostess munkák a legkeresettebbek. A hosszabb távú, szellemi munkakörökben, gyakornoki pozíciók esetében változó trendek figyelhetők meg. Az informatikai és mérnöki tudással rendelkezők iránti kereslet továbbra is erős és jelentősen nőtt a verseny a tehetséges jelöltekért. Emellett egyre több olyan gyakornoki lehetőség jelenik meg, amely az angol mellett más nyelvtudást is igényel, különösen a francia és német nyelv ismerete iránt mutatkozik fokozottabb igény. A tapasztalatok azt mutatják, hogy sokan, akik diákmunkásként kezdik, a gyakornoki időszakot követően főállásban is ott maradnak a munkáltatónál. Az iparban, kereskedelemben, kiskereskedelemben folyamatosan keresettek a diákmunkások az év minden hónapjában, ezen belül is a ruházati boltokban kínált pozíciók a legnépszerűbbek a diákok körében.